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东莞市技师学院创建“红旗服务型党总支部”实施方案

部门:宣传部     撰稿人:办公室     发布日期:2013-04-20

为深入贯彻落实党的十八大精神,根据东直发[2013]2号文件《关于开展“红旗服务型党组织”创建工作的通知》的精神,结合我院工作实际,特制定我院创建“红旗服务型党总支”实施方案。

一、指导思想和总体目标

坚持以科学发展观为指导,按照十八大提出的打造服务型政党要求,争创红旗服务型党总支部,强化学院党员服务师生成长、服务学院发展、服务社会进步的理念,提升我院党建工作科学化水平,实现我院党总支部凝聚力、服务力、推动力、群众满意度“四大提升”,为技师学院的发展、东莞转型升级、实现高水平崛起贡献力量。

二、基本原则

积极响应中央八项规定,创建过程中减少不必要的会议、文件资料印刷,减少空谈,讲求实干,将创建活动与党员本职工作紧密结合,与学院中心工作紧密结合。

三、活动内容

(一)重学习,转观念,树立服务意识。

四月下旬,由总支准备学习资料,利用办公平台、Q群发布,要求各支部党员认识学习思考,开展讨论交流如何将服务意识与本职工作联系在一起,并以“服务创佳绩”为题撰写500字左右的心得体会文章。要求有自己的思想,有真情实感,与本职工作紧密结合,内容可包括:我的服务目标,我的工作目标等,忌空谈,忌长篇大论,禁止网络下载,将选择部分优秀心得体会刊登在校园网站“党建工作”专栏。通过学习交流,宣传报道教育广大党员干部要牢固树立服务意识,在思想上永葆先进性,在工作上永争一流,在服务中永创佳绩。

(二)“我诺我行”一句话公开承诺活动。

五月中下旬,要求全体党员干部根据自己的工作岗位,用一句话的形式简明、扼要、具体、可行地提出承诺,概括自己在创建“红旗服务型党总支部”中为师生、为学院、为社会能做到的事,要能够体现出党员的先进性,起到表率作用,更要立足实际情况,具有可操作性,能够在实际的工作中加以兑现。     

“千言万语一句话,一诺千金看行动”,各党支部要对党员提出的承诺内容逐一审核把关,重点查看承诺内容是否符合党员岗位特点,是否切实可行,严格杜绝讲大话、空话,避免承诺走过场和形式化,审核通过后由总支汇总向群众公示承诺,接受群众监督,并在党员评议活动中开展履诺践诺督查活动,确保承诺在服务群众中兑现。每位党员要以承诺鞭策自己的行动,转变工作作风,塑造我院党员的良好形象。

(三)“关爱服务 从心开始”六月关爱服务月活动。

1、送关心送慰问活动。各支部选定1-2名青年党员志愿者,协助工会每月为退休同志送关心送慰问,让他们及时了解学院的新动态,关心他们的生活,排忧解难,征求他们对学院发展的宝贵建议。

2、开展关注心理健康系列活动。针对党员干部教师如何协调与同事、学生和自己的关系,以及如何保护调节自己的情绪,如何化解与学生的矛盾等方面展开探讨,为老师们构建健康心理、增加内在正能量提供一定帮助。

3、建立党群沟通联系卡。每位党员每月与本部门群众深入沟通谈话1次以上,了解群众情绪,倾听群众呼声,尽自己所能解除群众思想顾虑,反映群众的意愿和诉求,切实解决群众的实际困难,为领导制定政策提供一线的意见和参考。

(四)树先进典型,育服务标兵

各支部积极挖掘、培育一批教学质量好、教研水平高的党员教师,积极动员党员教师开展示范公开课、教研立项申请、教研成果申报、校内技能竞赛辅导等教研活动,为响应学院课程体系改革做出表率。   

加强对党员班主任的管理和培养,树立以生为本,争做服务型班主任的意识,在服务中管理、在服务中引导学生健康成长。

招生工作是我院今年的一项重点工作,各支部要高度重视发动广大党员干部自觉主动做好招生宣传,率先垂范,圆满超额完成招生任务,打一场招生攻坚战。

通过此项活动,旨在推动各党员在本职岗位上积极服务师生、服务学院、服务社会,全体党员服务理念进一步转变,工作能力进一步提升,形成积极创建“红旗服务型党总支部”的浓厚氛围。

(五)感恩周、奉献日活动

根据学院工作计划,今年9月份将启用职教城校区,新的工作环境需要广大教职工去尽快适应,尽快投入工作角色,计划根据实际情况开展感恩周、奉献日活动,具体方案正在征集中。

(六)评选“共产党员先锋示范岗”

10月份,评选、确定党员先锋示范岗,发挥党员传、帮、带的辐射作用。评选总体要求:所在岗位的党员党性观念强、职业道德好、业务技能好、服务意识强。拟在以下岗位范围评选党员先锋示范岗:招生就业、教学、班级管理、行政服务,各支部根据实际情况申领2-3个岗位,总支统一命名,统一亮牌服务,充分发挥优秀党员的影响力和先锋模范带头作用。

四、保障措施

(一)加强组织领导。成立创建工作领导小组:

组长:袁庆南

副组长:朱作友

成员:冯推柏、陈杰、李建红、吴伟和

(二)总结回顾宣传。

在各项活动中,各支部要及时提炼活动亮点、经验和体会,及时做好新闻宣传报道。对存在问题,及时征求多方意见,精心部署下一步工作,边创边探索,边创边总结,边创边提升,努力推进“红旗服务型党总支部”创建工作顺利进行。

(三)加强考核评比。

在心得体会征集、先进典型、先锋示范岗的活动中,制定考核细则,进行综合考评,按学院规定进行表彰奖励。

五、创建“红旗服务型党总支部”四年规划设想

1、2013年,通过学习宣传、一句话承诺、关爱奉献、树先进、亮先锋示范岗等活动,重在转变全体党员的思想,树立服务意识,为创建工作打下一个良好基础。

2、2014年,总结经验,加强组织保障,加强检查督促,集思广益,完善创建方案,扩大党员服务的影响力。

3、2015年,形成一套服务机制,以点带线,以骨干党员先锋模范作用带动一个党小组,带动一个支部,形成全院党员服务力的飞跃提升。

4、2016年,完善服务机制,以线带面,实现党组织凝聚力、服务力、推动力、群众满意度四大提升。